Prime d'ancienneté : est-elle obligatoire et comment la calculer ? Plasturgie

Mis à jour le : 15/02/2024

Réponse personnalisée pour la convention collective

Plasturgie (IDCC 0292)

Réponse pour la convention : Plasturgie

Qui est concerné ?

La convention collective prévoit une prime d’ancienneté, mais seulement en faveur des salariés collaborateurs.

Montant de la prime

Le montant de cette prime est calculé sur un pourcentage à hauteur de 0,80 % du salaire de base par année d'ancienneté incluant le différentiel RTT s'il existe, et ce en fonction des pas de progression pluriannuels suivants : 

  • De 3 ans à 6 ans d’ancienneté : 2,40 % du salaire de base ;

  • De 6 ans à 9 ans d’ancienneté : 4,80 % du salaire de base ;

  • De 9 ans à 12 ans d’ancienneté : 7,20 % du salaire de base ;

  • De 12 ans à 15 ans d’ancienneté : 9,60 % du salaire de base ;

  • A partir de 15 ans d’ancienneté : 12 % du salaire de base.

Attention

Ces informations sont issues de l’analyse des règles prévues par votre convention collective de branche étendue. Si une convention ou un accord d’entreprise (ou de groupe, ou d’établissement) existe dans votre entreprise, il s’appliquera, qu’il soit plus ou moins favorable. Toutefois, si votre contrat de travail contient des règles plus favorables, ce sont celles-ci qui s’appliqueront.

Attention, d’autres règles non étendues peuvent potentiellement vous être applicables.

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