Quelle est la durée de préavis en cas de mise à la retraite ? Commerce de détail et de gros à prédominance alimentaire

Mis à jour le : 23/02/2024

Votre convention collective

Commerce de détail et de gros à prédominance alimentaire (IDCC 2216)

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Pour les cadres, la durée du préavis en cas de mise à la retraite est égale à 6 mois.

Pour les autres salariés, la convention collective ne prévoit pas la durée du préavis en cas de mise à la retraite. Elle prévoit seulement la durée du préavis en cas de licenciement, qui est égale à :

  • Employés et ouvriers :

    • Ancienneté de moins de 2 ans : 1 mois

    • Ancienneté d'au moins de 2 ans : 2 mois

  • Agents de maîtrise et techniciens : 2 mois

La durée du préavis d'un travailleur handicapé est égale au double de la durée fixée pour les autres salariés. Toutefois, elle ne peut dépasser 3 mois maximum. Puis, si la convention prévoit un préavis d'une durée égale ou supérieure à 3 mois, c’est cette durée qui s’applique.

Consultez les questions-réponses fréquentes pour la convention collective Commerce de détail et de gros à prédominance alimentaire

Attention

Ces informations sont issues de l’analyse des règles prévues par votre convention collective de branche étendue et par le Code du travail. Elles s’appliqueront sauf si une convention ou un accord d’entreprise (ou de groupe, ou d’établissement) existant dans votre entreprise prévoit également des règles sur le même sujet. En effet, dans ce cas, cette convention ou accord s’appliquera, qu’il soit plus ou moins favorable que la convention de branche, sous réserve d’être au moins aussi favorable que le Code du travail. Dans tous les cas, reportez-vous à votre contrat de travail car s’il contient des règles plus favorables, ce sont ces dernières qui s’appliqueront.

Attention, d’autres règles non étendues peuvent potentiellement vous être applicables.

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