Maladie, accident du travail et maladie professionnelle
Les absences liées à la maladie ou à l'accident non professionnel
En cas d'accident ou de maladie non professionnel, le salarié peut bénéficier d'un arrêt de travail : le contrat de travail est alors simplement suspendu. Lors de…
Accident du travail : démarches à effectuer
Si vous êtes victime d'un accident du travail, vous devez en informer (ou faire informer) votre employeur dans la journée ou au plus tard dans les 24 heures.
Maladie professionnelle : démarches à effectuer
Une maladie est dite professionnelle lorsqu’elle est contractée du fait de votre travail habituel.
Accident du travail : indemnités journalières pendant l'arrêt de travail
En cas d'arrêt de travail pour cause d'accident du travail, vous avez droit à des indemnités versées par votre régime d'assurance maladie.
Accident du travail : indemnisation en cas d'incapacité permanente
Si vous gardez des séquelles d'un accident du travail, vous avez droit au versement d'une indemnisation par votre organisme de Sécurité sociale (CPAM ou MSA).
Maladie professionnelle : indemnités journalières pendant l'arrêt de travail
Si vous êtes en arrêt de travail pour cause de maladie liée à votre travail, vous avez droit à des indemnités versées par votre régime d'assurance maladie
Maladie professionnelle : indemnisation en cas d'incapacité permanente
Si votre maladie professionnelle entraîne une incapacité permanente, vous avez droit au versement d'une indemnisation spécifique par la CPAM ou la MSA.
Accident du travail : reprise du travail du salarié
Selon la durée de l’arrêt, le salarié peut être soumis ou non à une visite médicale de reprise du travail.
Maladie professionnelle : reprise du travail du salarié
La visite de reprise est obligatoire, quelle que soit la durée de l’arrêt pour maladie professionnelle.
Décès d'un salarié suite à un accident de travail ou de trajet : indemnisation des ayants droit
À la suite du décès d'un salarié suite à un accident de travail ou de trajet, ses ayants-droit peuvent bénéficier d'une rente périodique sous conditions.
Qu'est-ce qu'un accident du travail ?
Un accident, survenu au salarié par le fait ou à l'occasion de son travail, quelle qu'en soit la cause, est considéré comme accident du travail.
Qu'est-ce qu'une maladie professionnelle ?
Une maladie peut être considérée comme d'origine professionnelle lorsqu'elle est contractée en lien avec le travail du salarié.
Que faire à la suite d’un accident du travail ?
Vous êtes employeur ? Victime ou proche de la victime ? représentant du personnel ? Retrouvez sur cette page les démarches à effectuer en cas d’accident du travail…
L’arrêt de travail pour accident du travail ou maladie professionnelle
Le salarié victime d’un accident du travail (autre qu’un accident de trajet) ou d’une maladie professionnelle bénéficie d’une protection spéciale pendant la période…
Cotisations sociales accidents du travail et maladies professionnelles (AT/MP)
La cotisation d'accidents du travail et maladies professionnelles (AT/MP) est uniquement à la charge des employeurs. Elle est versée chaque mois et couvre les risques…
Qu'est-ce qu'un accident de trajet d’un salarié ?
Un accident de trajet est un événement soudain et imprévu qui est survenu entre le lieu de travail d’un salarié et sa résidence (ou le lieu de restauration).