Contrat de professionnalisation
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5 questions réponses sur le contrat "pro"
Question 1 : Jusqu'à quel âge ? Pour quelle qualification ? Le contrat de professionnalisation permet l'acquisition, par la voie de l'alternance, (...)
Contrat de professionnalisation
Le contrat de professionnalisation est un contrat de travail en alternance entre un employeur du privé et un salarié sous certains critères.
Contrat de professionnalisation
Le contrat de professionnalisation permet l'acquisition d'une qualification professionnelle. Sa rémunération varie en fonction de l'âge et de la formation initiale…
Contrat de professionnalisation : qui peut être tuteur ?
Le salarié en contrat de professionnalisation bénéficie du soutien d'un tuteur (issu des salariés qualifiés de l'entreprise).
L’aide à l’embauche d’un demandeur d’emploi de 45 ans et plus en contrat de professionnalisation
L'embauche de demandeurs d'emploi âgés de 45 ans et plus en contrat de professionnalisation donne droit à une aide de l'État.
Aides à l'embauche en alternance par un contrat de professionnalisation
Un employeur peut bénéficier de différentes aides pour l'embauche d'une personne en contrat en professionnalisation. Il peut s'agir d'une aide pour l'embauche soit…