R4534-143
Source : Code du travail - Mis à jour le : 01/05/2008
L'employeur met à la disposition des travailleurs de l'eau potable et fraîche pour la boisson, à raison de trois litres au moins par jour et par travailleur.
Les conventions collectives nationales prévoient les situations de travail, notamment climatiques, pour lesquelles des boissons chaudes non alcoolisées sont mises gratuitement à la disposition des travailleurs.
Avez-vous trouvé la réponse à votre question ?
Articles liés :
- Chaleur et canicule au travail : vous êtes employeur et vous, vous demandez quelles mesures mettre en œuvre en cas de fortes chaleurs ?
- Santé et sécurité : utilisation et aménagement des lieux de travail
- L'employeur doit-il aménager un espace pour la pause déjeuner des salariés ?
- Peut-on consommer de l'alcool au travail ?